面试技巧与常见问题解答

　　1. 面试重要性

　　面试是一个非常重要的过程，掌握一定的面试技巧可以事半功倍，增强面试的有效性。

　　2. 自我介绍

　　‌问题‌：请你自我介绍一下你自己?

　　‌回答提示‌：突出最强的技能、最深入研究的知识领域、个性中最积极的部分、做过的最成功的事和主要成就。要尊重考官，回答后说“谢谢”。

　　3. 个性优点

　　‌问题‌：你觉得你个性上最大的优点是什么?

　　‌回答提示‌：如沉着冷静、条理清楚、适应能力强等，并结合实际经历说明。

　　4. 最大缺点

　　‌问题‌：说说你最大的缺点?

　　‌回答提示‌：不要直接说明显的缺点，可以从优点中带出一些小缺点，再回到优点上。

　　5. 对加班的看法

　　‌问题‌：你对加班的看法?

　　‌回答提示‌：表示愿意为公司奉献，但也会提高工作效率，减少不必要的加班。

　　6. 薪资要求

　　‌问题‌：你对薪资的要求?

　　‌回答提示‌：避免要求过低或过高，可以表示注重工作机会，对薪资持开放态度，或根据市场标准提出合理要求。

　　7. 职业规划

　　‌问题‌：在五年的时间内，你的职业规划?

　　‌回答提示‌：展示进取心，可以说希望在技术领域有所作为或按公司管理思路发展。

　　8. 朋友评价

　　‌问题‌：你朋友对你的评价?

　　‌回答提示‌：从侧面展示性格及与人相处的能力，如可信赖、随和等。

　　9. 提问环节

　　‌问题‌：你还有什么问题要问吗?

　　‌回答提示‌：询问培训项目、晋升机制等，体现对学习的热情和对公司的忠诚度。

　　. 不适合职位怎么办

　　‌问题‌：如果发现不适合职位怎么办?

　　‌回答提示‌：表示会努力学习适应，或寻找更适合的职位。

　　. 对领导要求的不同看法

　　‌问题‌：对领导要求的方式有不同看法怎么办?

　　‌回答提示‌：尊重领导，私下以请教口吻表达想法，如不被采纳则按领导要求执行。

　　. 工作失误处理

　　‌问题‌：工作失误造成经济损失怎么办?

　　‌回答提示‌：想方设法弥补损失，分清责任，总结经验教训。

　　. 工作受表扬但主管揽功

　　‌问题‌：工作受表扬但主管说是他做的怎么办?

　　‌回答提示‌：主动与主管沟通，视情况决定是否向上级反映。

　　. 对跳槽的看法

　　‌问题‌：谈谈你对跳槽的看法?

　　‌回答提示‌：支持正常跳槽，反对频繁跳槽。

　　. 与同事、上司相处困难

　　‌问题‌：与同事、上司相处困难怎么办?

　　‌回答提示‌：服从指挥，配合工作，找原因并改正，沟通解决问题。

　　. 成绩突出但被同事孤立

　　‌问题‌：成绩突出但被同事孤立怎么办?

　　‌回答提示‌：继续努力，加强同事间交往，避免伤害他人自尊心。